10.10.2023 Flexible Bürolösungen sind die Zukunft
Hybrides Arbeiten macht es heute möglich, die Arbeitszeit auf mehrere Standorte aufzuteilen. So können Arbeitnehmer dort arbeiten, wo es ihnen am besten passt, und dabei produktiv bleiben. Typischerweise bedeutet hybrides Arbeiten, dass Arbeitnehmer ihre Zeit zwischen dem Hauptsitz des Unternehmens, einem lokalen Arbeitsplatz in der Nachbarschaft und zu Hause aufteilen.
Die wachsende Beliebtheit des hybriden Arbeitens bei Unternehmen aller Größenordnungen führt dazu, dass sie weniger traditionelle Büroflächen benötigen. Die International Workplace Group (IWG) mit Marken wie Regus, Spaces, HQ und Signature bietet Lösungen an, von denen Firmen, Mitarbeitende und Immobilienbetreiber profitieren: Mietverträge mit kürzerer Laufzeit, die Flexibilität bieten und die Möglichkeit, die Zahl der Arbeitsplätze je nach Bedarf zu erhöhen oder zu verringern – anstelle von langfristigen, kostspieligen und unflexiblen Mietverträgen im Stadtzentrum.
Omid Kaslani, Manager für strategische Partnerschaften bei IWG in Österreich, sagt: „Ich denke, es gibt kein Zurück mehr. Jedes Unternehmen steht vor der Herausforderung, bestehende Mitarbeitende zu halten oder neue Mitarbeitende zu gewinnen und zugleich wird die Flexibilität bei der Wahl des Arbeitsortes in den meisten Branchen zum Standard.“ Ziel des IWG-Standortnetzes ist es, den Menschen langes, tägliches Pendeln zum Firmensitz zu ersparen und ihnen alle Annehmlichkeiten eines professionellen, technologisch hochmodernen und wohnlichen Arbeitsplatzes in ihrer Nachbarschaft zu bieten. Eine optimale Erreichbarkeit spart Zeit, Stress und Kosten und ist gleichzeitig klimafreundlich, da der CO2-Ausstoß, der durch tägliche Fahrten zur Arbeit entsteht, reduziert wird. Wer beruflich unterwegs ist, kann auch an einem der 23 IWG-Standorte in Österreich oder in einem der rund 3.500 IWG-Bürozentren weltweit arbeiten. Darüber hinaus wächst das Netzwerk rasch, um die steigende Nachfrage nach hybrider Arbeit zu befriedigen, und die IWG wird im Laufe des nächsten Jahres rund 1.000 neue Standorte weltweit hinzufügen.
Alle Beteiligten profitieren
Auch die Unternehmen profitieren von diesem Konzept. Sie erhalten zufriedenere und weniger gestresste Mitarbeitende, verbessern ihren CO2-Fußabdruck durch weniger Pendelfahrten und können in einem größeren Umkreis nach Talenten suchen. Sie flexibilisieren auch ihre physischen Arbeitsorte und senken so die Kosten dank kürzerer Mietverträge, die sie an ihre Bedürfnisse anpassen können, statt langer und unflexibler Mietverträge in der Innenstadt. Teure Büroflächen, in denen alle Mitarbeitenden gleichzeitig Platz finden, werden überflüssig. Die Unternehmen verkleinern sich oder lassen ihre Mietverträge auslaufen. Die wachsende Nachfrage nach hybriden Arbeitslösungen bietet Immobilieneigentümern daher die Chance, ihre freien Flächen mit den verschiedenen Marken des globalen Workspace Leaders IWG zu monetarisieren und zu füllen. In Österreich ist die IWG derzeit mit seiner größten und bekanntesten Marke Regus und der designorientierten Marke Spaces vertreten.
Als Weltmarktführer für flexible Bürolösungen mit rund 30 Jahren Erfahrung ist die IWG sowohl für Franchisenehmer als auch für Immobilienbesitzer ein verlässlicher und starker Partner. Die Partner wandeln ihre Flächen in ein Center um und legen das Management in die Hände von IWG – Unterstützung, Partnerschaft und Kooperation in Kombination mit der langjährigen Expertise von IWG sind dabei die Basis für ein erfolgreiches Office Center.
„Unser Geschäftsmodell ist seit rund 30 Jahren erfolgreich und wir wachsen weltweit weiter, denn das Wachstum des Hybridmarktes hat die Nachfrage beflügelt. Wir stellen auch fest, dass lange Arbeitszeiten im Homeoffice für viele Menschen nicht mehr den gleichen Reiz haben wie früher und sie eine klare Trennung zwischen Beruf und Privatleben suchen. Da ist es praktisch, ein perfekt ausgestattetes Büro direkt vor der Haustür zu haben, das man in wenigen Minuten erreichen kann. So funktioniert Arbeit heute“, sagt Omid Kaslani.
Die wachsende Beliebtheit des hybriden Arbeitens bei Unternehmen aller Größenordnungen führt dazu, dass sie weniger traditionelle Büroflächen benötigen. Die International Workplace Group (IWG) mit Marken wie Regus, Spaces, HQ und Signature bietet Lösungen an, von denen Firmen, Mitarbeitende und Immobilienbetreiber profitieren: Mietverträge mit kürzerer Laufzeit, die Flexibilität bieten und die Möglichkeit, die Zahl der Arbeitsplätze je nach Bedarf zu erhöhen oder zu verringern – anstelle von langfristigen, kostspieligen und unflexiblen Mietverträgen im Stadtzentrum.
Omid Kaslani, Manager für strategische Partnerschaften bei IWG in Österreich, sagt: „Ich denke, es gibt kein Zurück mehr. Jedes Unternehmen steht vor der Herausforderung, bestehende Mitarbeitende zu halten oder neue Mitarbeitende zu gewinnen und zugleich wird die Flexibilität bei der Wahl des Arbeitsortes in den meisten Branchen zum Standard.“ Ziel des IWG-Standortnetzes ist es, den Menschen langes, tägliches Pendeln zum Firmensitz zu ersparen und ihnen alle Annehmlichkeiten eines professionellen, technologisch hochmodernen und wohnlichen Arbeitsplatzes in ihrer Nachbarschaft zu bieten. Eine optimale Erreichbarkeit spart Zeit, Stress und Kosten und ist gleichzeitig klimafreundlich, da der CO2-Ausstoß, der durch tägliche Fahrten zur Arbeit entsteht, reduziert wird. Wer beruflich unterwegs ist, kann auch an einem der 23 IWG-Standorte in Österreich oder in einem der rund 3.500 IWG-Bürozentren weltweit arbeiten. Darüber hinaus wächst das Netzwerk rasch, um die steigende Nachfrage nach hybrider Arbeit zu befriedigen, und die IWG wird im Laufe des nächsten Jahres rund 1.000 neue Standorte weltweit hinzufügen.
Alle Beteiligten profitieren
Auch die Unternehmen profitieren von diesem Konzept. Sie erhalten zufriedenere und weniger gestresste Mitarbeitende, verbessern ihren CO2-Fußabdruck durch weniger Pendelfahrten und können in einem größeren Umkreis nach Talenten suchen. Sie flexibilisieren auch ihre physischen Arbeitsorte und senken so die Kosten dank kürzerer Mietverträge, die sie an ihre Bedürfnisse anpassen können, statt langer und unflexibler Mietverträge in der Innenstadt. Teure Büroflächen, in denen alle Mitarbeitenden gleichzeitig Platz finden, werden überflüssig. Die Unternehmen verkleinern sich oder lassen ihre Mietverträge auslaufen. Die wachsende Nachfrage nach hybriden Arbeitslösungen bietet Immobilieneigentümern daher die Chance, ihre freien Flächen mit den verschiedenen Marken des globalen Workspace Leaders IWG zu monetarisieren und zu füllen. In Österreich ist die IWG derzeit mit seiner größten und bekanntesten Marke Regus und der designorientierten Marke Spaces vertreten.
Als Weltmarktführer für flexible Bürolösungen mit rund 30 Jahren Erfahrung ist die IWG sowohl für Franchisenehmer als auch für Immobilienbesitzer ein verlässlicher und starker Partner. Die Partner wandeln ihre Flächen in ein Center um und legen das Management in die Hände von IWG – Unterstützung, Partnerschaft und Kooperation in Kombination mit der langjährigen Expertise von IWG sind dabei die Basis für ein erfolgreiches Office Center.
„Unser Geschäftsmodell ist seit rund 30 Jahren erfolgreich und wir wachsen weltweit weiter, denn das Wachstum des Hybridmarktes hat die Nachfrage beflügelt. Wir stellen auch fest, dass lange Arbeitszeiten im Homeoffice für viele Menschen nicht mehr den gleichen Reiz haben wie früher und sie eine klare Trennung zwischen Beruf und Privatleben suchen. Da ist es praktisch, ein perfekt ausgestattetes Büro direkt vor der Haustür zu haben, das man in wenigen Minuten erreichen kann. So funktioniert Arbeit heute“, sagt Omid Kaslani.
